Neuste EU-Gesetzgebung längst etabliert

Der  Europäische Gerichtshofs hat am 14.5.2019 beschlossen, dass Arbeitszeit exakt dokumentiert werden muss. Dies diene dem Schutz der Arbeitnehmer. (Die FAZ und der Spiegel berichten.)

(Unbezahlte) Überstunden sind branchenübergreifend Standard. Es ist ein offenes Geheimnis, dass sie vor allem in der Werbebranche üblich sind.

elfgenpick lebt seit der Gründung eine menschenfreundliche Firmenphilosophie: Überstunden gelten als absolute Ausnahme und werden ausgeglichen. Jeder Mitarbeiter erhält sogar auf Wunsch sein individuelles Arbeitszeitenmodell (Teilzeit, Homeoffice …). Der Effekt: Die Mitarbeiter leisten ganz automatisch gute Arbeit, weil sie sich wertgeschätzt und wahrgenommen fühlen.

„Bei uns sind die Mitarbeiter nur dann länger da, wenn es die Projektlage unbedingt erfordert. Dafür nehmen sie in Absprache mit uns zum passenden Zeitpunkt frei, kommen später oder gehen früher", erzählt Geschäftsführer Heinrich Pick. „Manche sitzen abends länger im Atelier, wenn sie gerade mitten im Flow sind oder im Projekt einen Engpass zu erkennen meinen. Mit unserer Agentursoftware können sie das einfach dokumentieren.“
„Ich rufe kurz nach 13 Uhr schon auch mal laut ‚Pause‘ in die Runde“, verrät sogar sein Partner Ludger Elfgen.